Deine Aufgaben
- Unterstützung und Beratung der Abteilungsleitung und Geschäftsführung bei der Auswahl und Einführung von IT-Systemen
- Unterstützung bei der Optimierung von betrieblichen Arbeitsprozessen und IT-Services
- Evaluierung, Planung von Koordination von Organisationsprojekten
- Erstellung und Beschreibung der Softwarearchitektur
- Unterstützung und Schulung von Mitarbeitern bei der Einführung neuer Applikationen
- Bereitstellung von Daten aus den betreuten Systemen
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Das erwartet dich
- Führung eines motivierten IT-Supportteams mit klaren Zielen und Verantwortlichkeiten
- Aktive Bearbeitung von Tickets (1st/2nd Level) und Lösung technischer Probleme
- Coaching und Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden durch regelmäßiges Feedback und Förderung von Eigenverantwortung
- Aufbau einer offenen, lösungsorientierten Teamkultur mit Fokus auf Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung
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HUBER Holding · IT Services · Mäder · Hybrid
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams am Standort der Huber Holding AG zum nächstmöglichen Eintritt eine:n engagierte:n
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What you will enjoy doing
- Technical co-ownership of the global D365 Finance & Operations platform including administration via Lifecycle Services, Power Platform Admin Center and related Azure subscriptions
- Ensure platform stability, availability and security including system monitoring, incident management and downtime communication
- Support and guide implementations, rollouts, upgrades and data migrations in close collaboration with internal IT teams and external partners
- End-to-end ownership of Azure DevOps including pipelines, release governance, branching strategies and continuous CI/CD optimization
- Responsibility for environment and data management including sandbox refreshes and database movements to enable efficient development and testing
- Maintain clear, up-to-date technical and architectural documentation to support scalability, knowledge sharing and long-term platform sustainability
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Das sind deine Aufgaben
- Architektur, Betreuung und Weiterentwicklung der globalen IT Infrastruktur (Server, Storage, SCCM, Intune, Azure ARC, …) auf Basis moderner Technologien
- Planung und Leitung globaler IT-Projekte, wie beispielsweise Migrationen oder Evaluierung neuer Systeme.
- Aufbau neuer Niederlassungen
- Problemanalyse und –behebung (3rd Level Support)
- Unterstützung der internationalen Niederlassungen und enge Zusammenarbeit mit den Herstellern.
- Du stellst Stabilität, Performance und Sicherheit sicher - und gleichzeitig die Kosten- und Ressourceneffizienz deiner Services.
- Du etablierst Standards und Prozesse, die Orientierung geben, aber Raum für Eigeninitiative lassen.
- Du pflegst starke Partnerschaften mit Kollegen weltweit - auf Augenhöhe, mit Offenheit und Begeisterung für gemeinsame Ziele.
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FIRST LEVEL SUPPORT
1st Level-Usersupport für unsere MitarbeiterInnen innerhalb der Huber-Gruppe Eigenverantwortliche Ticketbearbeitung im Rahmen unseres internen Ticketsystems Erstellung von Dokumentationen unserer Systeme und mehrsprachiger Anleitungen (DE/EN) für unsere Benutzer Inventarverwaltung und Asset Management Identifizierung und Lösung technischer Probleme im Zusammenhang mit Hardware und Software Einrichten und Support von Arbeitsplätzen Möglichkeit Mitarbeit an IT Projekten
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Deine Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung eines mehrköpfigen Teams
- Administration und Weiterentwicklung der EPLAN-Umgebung sowie der Schnittstellen zu angebundenen PDM-/ERP Systemen (z. B. Siemens Teamcenter)
- Verantwortung für die Weiterentwicklung interner Tools zur Prozessoptimierung
- Steuerung der Industrialisierung von Weiter- und Neuentwicklungen im Bereich Elektroplanung inklusive Abstimmung mit den Entwicklern
- Gesamtkoordination der Fertigungs- und Montagevorbereitung für Anlagenprojekte:
o Erstellung digitaler Zwillinge (Schaltschrankaufbau, Wire Routing) mit EPLAN Pro Panel
o Ausarbeitung von Installations- und Kabelmaterial
o Schnittstellenmanagement zu Elektrofertigung und Elektromontage - Übergreifendes Schnittstellenmanagement zu internen Bereichen (Elektrokundendienst, technische Dokumentation) zur Prozessoptimierung
- Abstimmung mit internationalen Standorten der Doppelmayr Gruppe im Bereich Elektroplanung
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DU
- entwickelst und koordinierst internationale Lernangebote im Bereich Information Services & Organization
- begeisterst dich für Lern- und Entwicklungsprozesse und treibst Themen eigenständig und proaktiv voran
- berätst Mitarbeitende und Führungskräfte zu Lern- und Bildungsthemen und bist Ansprechperson für unser Lernmanagementsystem
- konzipierst Projekte, Workshops und Veranstaltungen und führst Trainings in definierten Themenfeldern durch
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In unserem Team Recruiting, Entwicklung & Digitalisierung suchen wir ab sofort in Vandans oder Bregenz eine:n
- Du übernimmst die Key-User-Rolle in mehreren HR-Systemen und bist erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeiter:innen
- Du unterstützt unsere HR-Partner:innen und das Backoffice bei der operativen Abwicklung von Eintritten sowie Veränderungsprozessen
- Du optimierst unsere HR-Tools und -Prozesse kontinuierlich, um Effizienz, Benutzerfreundlichkeit und Professionalität zu steigern
- Du wirkst aktiv in Digitalisierungsprojekten mit – von der Mitarbeit bis zur eigenständigen Projektleitung
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Das sind deine Aufgaben
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Du führst und entwickelst ein selbstorganisiertes Team - mit Fokus auf Eigenverantwortung, Vertrauen und kontinuierliches Lernen. -
Du entwickelst Menschen und Organisationen weiter - durch Coaching, klare Zielbilder und ein Umfeld, in dem Potenziale wachsen. -
Du vernetzt Business und IT: Du verstehst Anforderungen, übersetzt sie in sinnvolle IT-Lösungen und sorgst für messbaren Mehrwert. -
Du gestaltest die Zukunft des digitalen Arbeitsplatzes: von der Strategie bis zum Betrieb der M365-, Collaboration- und Kommunikations-Services. -
Du stellst Stabilität, Performance und Sicherheit sicher - und gleichzeitig die Kosten- und Ressourceneffizienz deiner Services. -
Du etablierst Standards und Prozesse, die Orientierung geben, aber Raum für Eigeninitiative lassen. -
Du pflegst starke Partnerschaften mit Kollegen weltweit - auf Augenhöhe, mit Offenheit und Begeisterung für gemeinsame Ziele.
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Deine Aufgaben
- Eigenständiges Übernehmen und Umsetzen von Features innerhalb des Produktbereichs
- Erheben, Strukturieren und Dokumentieren von Anforderungen (Flow Charts, Business Flows, Diagramme)
- Erstellen und Pflegen von Backlog Items sowie kontinuierliche Backlog-Priorisierung
- Durchführen von Planning- und Review-Meetings in enger Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam
- Aktive Mitwirkung an der Produkt-Roadmap
- Testen, Qualitätssicherung und Abnahme neuer Funktionalitäten
- Unterstützung bei Markt- und Feature Releases
- Bei deinen Aufgaben wirst du von erfahrenen Produkt Ownern und deinem Team unterstützt
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YOU
- are responsible for the ongoing operation of IT systems in the Microsoft/Office 365 environment (e.g., Exchange, Teams, SharePoint, Azure AD)
- evaluate and implement new functions or services and provide 2nd level support
- work from the conception through development to the implementation of new solutions in the area of collaboration and communication
- act as a technical contact and IT interface for internal and external partners
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Das sind Ihre Aufgaben
- Bearbeitung und Analyse eingehender Tickets zu Microsoft 365, Identitäten, Berechtigungen und weiteren Digital-Workplace-Plattformen
- Unterstützung beim Troubleshooting technischer Probleme
- Mitarbeit bei Rollouts, Changes sowie kleineren Projekten im Bereich Digital Workplace
- Kontinuierliche Optimierung interner Prozesse sowie Pflege von Dokumentationen und der Wissensdatenbank
- Enge Zusammenarbeit mit unserem global verteilten, diversen IT-Team, um eine konsistente, sichere und moderne Nutzererfahrung sicherzustellen
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In unserem Team Interne Services suchen wir ab sofort in Vandans eine:n
- Du übernimmst die Verantwortung für unsere technische Konzernstruktur und stellst sicher, dass sie nach Normen und internen Vorgaben einheitlich gepflegt und kontinuierlich weiterentwickelt wird
- Du managst unsere Kennzeichnungssysteme – von der Vergabe über die Prüfung bis hin zur Freigabe oder Sperre – und sorgst für unternehmensweit einheitliche Bezeichnungen
- Du prüfst technische Planwerke aus Elektrotechnik, Maschinenbau und Hydraulik auf die korrekte Anwendung unserer Kennzeichnungsnormen und triffst die finale Entscheidung zur Freigabe
- Du betreust das Kraftwerks‑Kennzeichnungssystem und begleitest Anpassungen und Aktualisierungen
- Du treibst aktiven Wissenstransfer voran, erstellst Schulungsunterlagen und führst Trainings für interne Mitarbeitende sowie externe Partner:innen durch
- Du arbeitest eng mit verschiedenen Unternehmensbereichen und Lieferanten zusammen und bist die zentrale Ansprechperson rund um das Thema technische Kennzeichnung
- Du bewegst dich sicher in modernen technischen IT‑Systemen und unterstützt deren Weiterentwicklung aus Sicht der Kennzeichnung
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Deine Aufgaben
- Du bist unser erster Ansprechpartner für KI-Anwendungen in der Doppelmayr Gruppe
- Du begleitest und überwachst die Projekte mit KI-Komponenten
- Du bist in technische Abklärungen für den KI-Einsatz involviert
- Du arbeitest eng mit unserer Compliance Abteilung zur Genehmigung von KI-Anwendungen zusammen
- Du baust ein Netzwerk von KI-Entwicklungspartnern auf
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