Online Marketing Manager:in 50-100%

Bregenz

Aufgaben

• Strategische und operative Betreuung der Social-Media-Kanäle inkl. Redaktionsplanung, Content-Erstellung und Community-Management
• Konzeption, Umsetzung und Analyse von Newsletter-Kampagnen (Mailchimp/Brevo)
• Weiterentwicklung und Pflege der Unternehmenswebsite (CMS: Sulu) mit Fokus auf SEO, Usability und Conversion
• Monitoring und Auswertung aller Online-Marketing-Aktivitäten (z. B. Google Analytics, UTM-Tracking) sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Umsetzung von Performance-Marketing-Kampagnen (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads)
• Erstellung und Optimierung von SEO-relevantem Content – idealerweise unter Einsatz von KI-Tools (ChatGPT, Claude, Midjourney)
• Grafische Unterstützung bei digitalen und klassischen Marketingmaterialien (Adobe Creative Cloud)
• Betreuung und Pflege des CRM-Systems

Anforderungen

• Routiniert im Umgang mit Social-Media-Plattformen und Newsletter-Tools
• Gutes Verständnis für Websites, SEO, Usability und Webanalyse
• Praxiskenntnisse in gängigen Performance-Marketing- (Meta Ads, LinkedIn, Google Ads) und Tracking-Tools (Google Analytics)
• Erfahrung im Umgang mit der Adobe Creative Cloud (z. B. Photoshop, InDesign, Illustrator) von Vorteil
• Interesse oder erste Erfahrung im Einsatz von KI-Tools zur Content-Erstellung und SEO-Optimierung (z. B. ChatGPT, Claude, Midjourney)
• Kommunikativer Teamplayer mit strukturierter, eigenverantwortlicher Arbeitsweise
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und hohe Serviceorientierung
• Zuverlässigkeit, Genauigkeit und proaktives Mitdenken
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie Affinität zu CRM-Systemen und digitalen Anwendungen

Angebot

• verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• zukunftsorientiertes Umfeld mit Fokus auf die Nutzung moderner KI-Tools zur Weiterentwicklung unserer Kommunikationsstrategien
• viel Gestaltungsfreiheit
• modernes Arbeitsumfeld
• sympathisches dreiköpfiges Experten-Team in der Marketingabteilung
• wir sind ein bodenständiger, familiengeführter Handwerksbetrieb mit flachen Hierarchien, kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen und familiärem Arbeitsklima
• unsere Löhne und Gehälter liegen deutlich über KV und orientieren sich an Qualifikation und Berufserfahrung