Einsatzgebiet Österreichweit MO - FR
- Definition und Optimierung sämtlicher Prozesse/Abläufe im Bereich Kundendienst und Transport
- Optimierung und Weiterentwicklung von Systemen und Programmen, sowie die Unterstützung bei der Einführung neuer Systeme
- Betreuung- und Schulung der Mitarbeiter:innen im Servicecenter
- Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs und Erkennung von Optimierungspotenzialen
- Unterstützung und Vertretung von Mitarbeitern in den Servicecentern vor Ort im genannten Bereich
- Arbeitszeiten MO - FR
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Das bieten wir:
- Moderner Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen
- Strukturierte Einarbeitung
- Kollegiales Umfeld und kurze Entscheidungswege
- Leistungsgerechte Vergütung
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Du suchst einen Job mit Perspektive, einem starken Team im Rücken und geregelten Arbeitszeiten?
- Tägliche Touren in Vorarlberg – jeden Abend zuhause
- Be- und Entladung deines Fahrzeugs
- Ladungssicherheit ist für dich selbstverständlich
- Pflege und Wartung deines modernen LKWs
- Direkter Kundenkontakt – freundlich, verlässlich, professionell
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Mietlift.com
Vollzeit | Teilzeit
Dein Arbeitsgebiet
- Transport unserer Brückengeräte
- Einschulen/Einweisen der Kunden auf Baustellen
- Baustelleneinsatz selbst bedienen
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AUFGABEN
- Wir bewegen täglich zwischen Baustelle und Werk
- Transport von Abroller und Absetzer
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Das sind Ihre Aufgaben
- Erstellung und Prüfung versandrelevanter Dokumente wie Ladelisten, Lieferscheine und Rechnungen.
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Dein Arbeitsgebiet
- Transporte unserer Arbeitsbühnen mit Pkw mit Anhänger, Lkw, Sattelschlepper
- Bei Bedarf Einsatz auf BIG/Arbeitsbühne
- Unterhalt der Flottenfahrzeuge
- Bei Bedarf Mithilfe in der Werkstatt
- Einschulung der Kunden auf Baustellen
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Deine Aufgaben
- Unterstützung des Managements der Geschäftseinheiten weltweit
- Entwicklung und Implementierung von Prozessen gemäß gruppenweiten Standards und geltenden Vorschriften weltweit.
- Entwickelung und Überwachung zugehöriger Kennzahlen sowie Korrekturmaßnahmen bei Bedarf
- Unterstützung der weltweiten Kompetenzmanagement-Programme der Business Units, einschließlich der Umsetzung und Überprüfung von Plänen, Schulungsunterlagen und der Prozessüberwachung
- Unterstützung der weltweiten Umweltmanagement-Programme der Business Units, einschließlich der Umsetzung und Überprüfung von Plänen, Schulungsunterlagen und der Prozessüberwachung
- Analyse der Transportsysteme sowie Entwicklung
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Unser Anforderungsprofil:
- Führerscheinpraxis - mind. 2 Jahre
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Einwandfreies Leumundszeugnis
- Körperliche Fitness ist Voraussetzung
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What you will enjoy doing
- Collaborate on technical configuration, layout and operational requirements of recycling equipment and new facilities
- Coordinate resource availability (machines, infrastructure, transport, material, etc.) in cooperation with internal and external stakeholders
- Identify and implement measures / procedures to improve the operative performance
- Provide result- and key-figure analysis and initiate corrective measures
- Troubleshooting & Operations support for existing Recycling Plants
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AUFGABEN
- Wir bewegen täglich zwischen Baustelle und Werk
- Dachabdecken, Rückbauarbeiten und Greiferarbeiten
- Kranarbeiten mit Krangreifer und Fly-Jib
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AUFGABEN
- Ausführen von Erdbau- und oder Abbrucharbeiten mit Kettenbagger von 5to/35t
- Bedienung unserer Baumaschinen
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Vollzeit
Maienfeld
09.03.2026
Maienfeld
Stellenbeschreibung
Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen im Hoch- und Tiefbau mit Sitz im Rheintal, suchen wir zur Verstärkung des Teams per sofort oder nach Vereinbarung einen erfahrenen
Kranführer (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
Sicheres Führen von Ober- und Unterdrehkranen auf der Baustelle
Be- und Entladen von LKWs sowie Transport von Baumaterialien
Unterstützung bei allgemeinen Bauarbeiten, Schalungsarbeiten und Ausbohrungen
Verantwortungsbewusste Einhaltung der geltenden Sicherheitsvorschriften
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Your Responsibilities
- Conducting theoretical and practical training courses for customers
- Contributing to the development and optimization of products and processes in close cooperation with the team leader
- Observing and analyzing market trends and new products
- Supporting the sales team with customer inquiries regarding equipment, tool and process recommendations
- Collaboration with suppliers of attachments and tools
- Collaboration on test orders in cooperation with the design and product management department
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Vollzeit
Wolfurt, Lauterach, Bludenz
10.03.2026
Wolfurt, Lauterach, Bludenz
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Vollzeit | Lehrstelle
Lauterach, Wolfurt
11.03.2026
Lauterach, Wolfurt
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What you will enjoy doing
- Building and maintain a strong business partnership between HR and IT by understanding strategic business goals and translating them into actionable solutions
- Managing and prioritizing requirements: gathering, analyzing, and documenting new HR needs while considering the global IT landscape
- Advising and guiding internal HR stakeholders with thoughtful, practical solutions
- Supporting the implementation and global rollout of our HR suite, including taking ownership of a substream within the project
- Collaborating closely with IT solution architects and HR experts to define and implement solutions
- Supporting and continuously improving our HR systems to ensure they meet evolving business needs
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What you will enjoy doing
- Development and support of modern ERP-based maintenance solutions for spare parts management and maintenance planning
- Leading the rollout of new software solutions across global sites, ensuring smooth implementation and integration with existing systems
- Strategic planning and management of maintenance projects at the corporate level, including the development of key performance indicators, optimization of maintenance processes and production infrastructure, as well as providing technical support and further development of the ALPLA Maintenance System
- Training and supporting employees in the use of new software solutions, as well as developing and conducting technology-based training sessions
- Analyzing and improving existing maintenance processes to increase efficiency and reduce operating costs
- Independently conducting maintenance audits at ALPLA plants
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What you will enjoy doing
- Provide technical guidance on the Lockout/Tagout (LOTO) program and ensure safe implementation during maintenance activities
- Develop clear and engaging HSE communication materials to strengthen safety awareness across the organization
- Monitor compliance with HSE management systems and ALPLA standards
- Prepare Lessons Learned reports for Lost Time Injuries, including root cause analysis and preventive recommendations
- Support regional and country HSE managers in rolling out global HSE initiatives and deliver targeted training sessions
- Conduct audits and inspections to identify risks and ensure effective corrective actions
- Collaborate cross-functionally to embed HSE practices into daily operations and support the Head of Corporate HSE in strategic and operational tasks
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Tätigkeiten
- Materialien, Werk- und Hilfsstoffe bestellen und lagern
- bei Broschürenproduktion Stärke- und Musterbände herstellen
- Produktionsmaschinen zum Schneiden, Stanzen, Prägen, Falzen usw. beschicken und bestücken
- Produktionsmaschinen zur Buchblockbildung (z. B. Fadenheftmaschinen) beschicken und bestücken
- Produktionsmaschinen zur Buchdeckenherstellung und -verzierung beschicken und bestücken
- bei Bedarf Beilagen anfügen bzw. Konfektionen durchführen
- Produktionsmaschinen einstellen, überwachen und Störungen beheben
- Produktionsprozess steuern und überwachen
- Produkte kontrollieren, verpacken, lagern
- Transport der Produkte organisieren und beauftragen
- bei Bedarf Adressdaten aufbereiten, Produkte mit Adressen versehen und verschicken
- Maschinen und Werkzeuge reinigen und instandhalten
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What you will enjoy doing
- Technical co-ownership of the global D365 Finance & Operations platform including administration via Lifecycle Services, Power Platform Admin Center and related Azure subscriptions
- Ensure platform stability, availability and security including system monitoring, incident management and downtime communication
- Support and guide implementations, rollouts, upgrades and data migrations in close collaboration with internal IT teams and external partners
- End-to-end ownership of Azure DevOps including pipelines, release governance, branching strategies and continuous CI/CD optimization
- Responsibility for environment and data management including sandbox refreshes and database movements to enable efficient development and testing
- Maintain clear, up-to-date technical and architectural documentation to support scalability, knowledge sharing and long-term platform sustainability
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Deine Perspektive:
- Krisensicherer Arbeitsplatz und loyales Miteinander bei Österreichs führenden Logistik- und Postdienstleister
- Bei entsprechen, Übernahme in wenigen Monaten durch das Unternehmen
- Laufende Weiterbildungen: wir investieren in deine Zukunft – durch Schulungen zu modernster Logistiktechnologie und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
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What you will enjoy doing
- Handling operational HR topics within the scope of responsibility for top management
- Managing and continuously optimizing HR processes across the full spectrum of the HR function – from onboarding and insurance matters to bonus cycles and offboarding – in collaboration with external stakeholders
- Supporting the implementation of the global People & Transformation Strategy
- Contributing to global HR projects with a focus on Total Rewards and modern working models in a production environment, as well as supporting the Executive Board with short-term HR-related matters
- Coordinating and supporting international movements (Global Mobility), including global reporting, in close collaboration with the Talent Development team as part of the “Talent Powerhouse” strategy
- Expanding and further developing HR controlling and reporting
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What you will enjoy doing
- You take responsibility beyond structures and programs, creating the foundation for leadership at ALPLA to contribute meaningfully to business success – with a clear focus on organizational development and change.
- You actively drive the further development of our globally growing organization and work closely with management in an international, culturally diverse environment.
- You are responsible for the strategic expansion of the global talent and leadership pipeline, further developing existing approaches and purposefully strengthening leaders in their role as drivers of change.
- A key focus lies on organizational development: together with relevant stakeholders, you identify future requirements for structures, collaboration, and mindsets, and derive effective measures from these insights.
- As a strategic partner for the regions, you build sustainable stakeholder relationships and connect global frameworks with regional applicability, supported by a dedicated and professional team.
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Aufgaben in diesem Job
- Sie sind verantwortlich für die fachliche und disziplinäre Führung von bis zu 10 Mitarbeitenden in Ihrer Schicht.
- Sie sorgen dafür, dass festgelegte Produktionsvorgaben eingehalten und unsere Produkte termin- und qualitätsgerecht hergestellt werden.
- Die Einhaltung aller Prüfungen und entsprechender Dokumentationen behalten Sie stets im Auge.
- Sie überprüfen die individuelle und abteilungsbezogene Performance und erstellen die nötigen Beurteilungsberichte.
- Sie pflegen die täglichen Produktionsdatensätze, damit die Fertigungsleistung anschließend analysiert werden kann.
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Die Position im RampenLICHT
- In dieser Funktion begleiten Sie bei Zumtobel sowohl den Produktentstehungsprozess, hierin die Überführung einer Leuchtenkomponente von der Entwicklung bis zur Serienproduktion, als auch die spätere Fertigung
- Dementsprechend gestalten Sie aktiv mit bei Werkzeug- und Maschinenauslegung und beschäftigen sich mit gängigen Technologien wie dem Spritzprägen und der Variotherm-Temperierung
- Sie Optimieren stetig zur Steigerung der Qualität und leiten bei Bedarf Abstellmaßnahmen ein (KVP)
- Ihr partnerschaftliches und kameradschaftliches Verhalten sichert den für unseren gemeinsamen Erfolg bestehenden und erforderlichen Teamgeist bei uns in der Kunststofftechnik.
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Die Position im RampenLICHT
- Definition des elektrischen Konzepts und der elektrischen Architektur von Leuchten
- Spezifikation elektrischer Anforderungen sowie Auswahl und Integration geeigneter elektronischer Komponenten (z. B. LED-Module, Treiber, Sensoren, Kommunikationsmodule)
- Unterstützung von Produktentwicklungsprojekten als elektrotechnischer Fachexperte in interdisziplinären Teams
- Beauftragung von Mustern und Prototypen, Organisation von Tests und Sicherstellung der korrekten Integration
- Erstellung produktionsrelevanter Unterlagen wie Verdrahtungspläne und elektrische Einstellungen
- Technische Abstimmung mit internen und externen Partnern sowie 3rd-Level-Support bei Qualitätsthemen
- Analyse eigener und von Wettbewerbern entwickelter Produkte sowie Wissensaustausch im Team
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