Aufgaben in diesem Job
- Küchenfee: Du unterstützt bei der Vorbereitung von Speisen und Getränken für den täglichen Kantinenbetrieb, z. B. beim Erwärmen der Speisen oder beim Anrichten des Salatbuffets.
- Serviceprofi: Du schöpfst das Essen für unsere Mitarbeiter:innen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf während der Essensausgabe.
- Sauberkeitsexpert:in: Du behältst alle Anforderungen der Küchenhygiene im Blick und stellst die Reinigung des Geschirrs sowie aller Küchenutensilien sicher.
|
Was dich ausmacht:
- Du bist sportbegeistert und hast Spaß an Kundenkontakt, Beratung und Verkauf
- Teamorientierung ist für dich kein bloßes Wort – du bist Teamplayer durch und durch
- Neues zu lernen motiviert dich und du gibst Wissen gerne aktiv weiter
- Es fällt dir leicht, auf Menschen zuzugehen, und du packst auch gerne mit an
- Manchmal bist du selbst dein bester Kunde – du hast eine Schwäche für Sportartikel und probierst die neuesten Trends am liebsten gleich selbst aus
- Idealerweise hast du eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Handel – wir freuen uns aber auch über Quereinsteiger
|
Was dich ausmacht:
- Du bist sportbegeistert und hast Spaß an Kundenkontakt, Beratung und Verkauf
- Teamorientierung ist für dich nicht nur ein Wort – du bist Teamplayer durch und durch
- Du gehst offen auf Menschen zu und nimmst Herausforderungen proaktiv an
- Trends und Produkte in der Sportbranche interessieren dich und du informierst dich gerne proaktiv
- Manchmal bist du selbst dein bester Kunde – du hast eine Schwäche für Sportartikel und probierst die neuesten Trends am liebsten gleich selbst aus
|
Was dich ausmacht:
- Du bist sportbegeistert und hast Spaß an Kundenkontakt, Beratung und Verkauf
- Teamorientierung ist für dich nicht nur ein Wort – du bist Teamplayer durch und durch
- Du gehst offen auf Menschen zu und nimmst Herausforderungen proaktiv an
- Trends und Produkte in der Sportbranche interessieren dich und du informierst dich gerne proaktiv
- Manchmal bist du selbst dein bester Kunde – du hast eine Schwäche für Sportartikel und probierst die neuesten Trends am liebsten gleich selbst aus
|
Was dich ausmacht:
- Du bist sportlich und widmest dich mit Freude der Mitarbeiterführung und Kundenberatung
- Eine positive Customer Journey hat für dich oberste Priorität, dabei verlierst du dein Team nie aus dem Blick und handelst stets als Vorbild
- Neues zu lernen motiviert dich und du gibst Wissen gerne aktiv weiter
- Als Organisationstalent fällt es dir leicht, Aufgaben vorausschauend zu priorisieren und zu delegieren
- Manchmal bist du selbst dein bester Kunde – du hast eine Schwäche für Sportartikel und probierst die neuesten Trends am liebsten gleich selbst aus
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung im Handel, hast bereits erste Führungsaufgaben übernommen und denkst wirtschaftlich
|
Was dich ausmacht:
- Du bist sportbegeistert und hast Spaß an Kundenkontakt, Beratung und Verkauf
- Teamorientierung ist für dich nicht nur ein Wort – du bist Teamplayer durch und durch
- Du gehst offen auf Menschen zu und nimmst Herausforderungen proaktiv an
- Trends und Produkte in der Sportbranche interessieren dich und du informierst dich gerne proaktiv
- Manchmal bist du selbst dein bester Kunde – du hast eine Schwäche für Sportartikel und probierst die neuesten Trends am liebsten gleich selbst aus
|
Was dich ausmacht
- Du bist motiviert Neues zu lernen und willst ein Profi in unseren Sportwelten (Ski, Bike, Outdoor, Running, Sportswear) werden
- Du bist sportbegeistert und hast Spaß an Kundenkontakt, Beratung und Verkauf
- Du gehst offen auf Menschen zu und nimmst gerne neue Herausforderungen an
- Freundlichkeit und Teamplay sind für dich selbstverständlich und du packst gerne mit an
- Trends und Produkte in der Sportbranche interessieren dich
- Du hast einen Pflichtschulabschluss
|
Was dich ausmacht:
- Du bist sportlich und widmest dich mit Freude der Mitarbeiterführung und Kundenberatung
- Eine positive Customer Journey hat für dich oberste Priorität, dabei verlierst du dein Team nie aus dem Blick und handelst stets als Vorbild
- Neues zu lernen motiviert dich und du gibst Wissen gerne aktiv weiter
- Als Organisationstalent fällt es dir leicht, Aufgaben vorausschauend zu priorisieren und zu delegieren
- Manchmal bist du selbst dein bester Kunde – du hast eine Schwäche für Sportartikel und probierst die neuesten Trends am liebsten gleich selbst aus
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung im Handel, hast bereits erste Führungsaufgaben übernommen und denkst wirtschaftlich
|
Deine Hauptaufgaben
- Kennenlernen und verstehen des Bankgeschäfts
- Selbstständige Mitarbeit in deiner Stammabteilung (Personalentwicklung)
- Traineeplan mit Aufenthalten in verschiedenen Abteilungen
- Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft
- Kleinere Projekte zur Aus- und Bearbeitung
- Persönliche Entwicklung durch Seminare, Bankausbildung, Vorträge u.v.m.
|
Ihre Hauptaufgaben
- Analyse und Aufbereitung von Kreditanträgen für Gremialentscheidungen
- Bewertung von Sicherheiten des Kreditgeschäftes, im Besonderen von Liegenschaften
- Mitarbeit an der Ausgestaltung und Optimierung der Kreditprozesse
|
Ihre Hauptaufgaben
- abgeschlossene bankwirtschaftliche Ausbildung
- Fachkenntnisse in den Bereichen Finanzierung und Veranlagung
- freundliches und professionelles Auftreten, gepaart mit der Leidenschaft für den Verkauf
- hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Kontaktfreudigkeit
|
Aufgaben
-
Beratung von Kund:innen im Bereich Fahrräder & E-Bikes -
Organisation und Begleitung von Probefahrten -
Vorbereitung und Übergabe von Neurädern (Sitzposition einstellen, kurze Einweisung) -
Verantwortung für Ordnung und Warenpräsentation im Verkaufsraum -
Annahme einfacher Serviceanfragen und Abstimmung mit der Werkstatt -
Unterstützung bei Wareneingang und gelegentlicher Lagerorganisation
|
Das sind Ihre Aufgaben
- Organisatorische und administrative Tätigkeiten im Bereich Beteiligungsmanagement und internationale Steuern im Headquarter
- Aufbereitung, Pflege und Verwaltung von Unterlagen sowie Dokumenten- und Stammdatenmanagement
- Bearbeitung des Postein- und -ausgangs sowie Organisation von Dokumenten (z. B. Beglaubigungen, Übersetzungen)
- Mitwirkung bei der Erstellung und Aufbereitung von Auswertungen, Berichten und Unterlagen
- Administrative Unterstützung bei Anlagenbewertungen
- Mitarbeit bei laufenden Aufgaben und kleineren Projekten
- Koordination von Terminen sowie Pflege des Abteilungsauftritts im Intranet (Finance, Beteiligungsmanagement, Konsolidierung und Steuern)
|
Das sind deine Aufgaben
- Verantwortung für die Entwicklung, Einführung und Weiterentwicklung von Recyclingmaterialien in enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, internationalen Standorten und Kunden
- Leitung und Koordination bereichsübergreifender Projekte in den Bereichen Produkt-, Prozess- und Kostenoptimierung sowie Digitalisierung im operativen Umfeld
- Zentrale technische Ansprechperson entlang der gesamten Wertschöpfungskette inklusive Kundenberatung und Durchführung technischer Trainings
- Analyse von Reklamationen, Prozess- und Produktdaten sowie Ableitung nachhaltiger Maßnahmen zur Qualitäts- und Effizienzsteigerung
- Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen (z. B. EFSA, FDA) sowie aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Qualitäts- und Anwendungsstandards
|
Das sind deine Aufgaben
- Architektur, Betreuung und Weiterentwicklung der globalen IT Infrastruktur (Server, Storage, SCCM, Intune, Azure ARC, …) auf Basis moderner Technologien
- Planung und Leitung globaler IT-Projekte, wie beispielsweise Migrationen oder Evaluierung neuer Systeme.
- Aufbau neuer Niederlassungen
- Problemanalyse und –behebung (3rd Level Support)
- Unterstützung der internationalen Niederlassungen und enge Zusammenarbeit mit den Herstellern.
- Du stellst Stabilität, Performance und Sicherheit sicher - und gleichzeitig die Kosten- und Ressourceneffizienz deiner Services.
- Du etablierst Standards und Prozesse, die Orientierung geben, aber Raum für Eigeninitiative lassen.
- Du pflegst starke Partnerschaften mit Kollegen weltweit - auf Augenhöhe, mit Offenheit und Begeisterung für gemeinsame Ziele.
|
Das sind Ihre Aufgaben
- Pflege und Ausbau einer gesunden Business Partnerschaft zwischen IT und HR durch ein ausgeprägtes Verständnis der strategischen Geschäftsziele sowie Anforderungen
- Transparentes Anforderungsmanagement: Evaluieren, Dokumentieren und Analysieren von neuen Anforderungen unserer Kunden im HR-Bereich in Abhängigkeit von der globalen IT-Landschaft/Architektur
- Professionelle Beratung der internen Kunden sowie Einbringung von durchdachten Lösungsvorschlägen
- Mitarbeit bei der Einführung und dem globalen Rollout unserer HR-Suite sowie Übernahme der fachlichen Leitung eines IT-Substreams innerhalb des Projekts
- Enge Zusammenarbeit mit IT-Solution Architekten und anderen Fachexperten zur Spezifikation und Umsetzung technischer Anforderungen
- Betreuung, Weiterentwicklung sowie Support der gesamten IT/HR-Systemlandschaft
|
Deine Herausforderungen
- Du durchläufst in drei Etappen die Kernbereiche der Bank und arbeitest in den verschiedenen Abteilungen aktiv mit. Training on the job bedeutet, dass du unter Anleitung erfahrener Kolleg:innen die Grundlagen des jeweiligen Tätigkeitsfeldes erlernst und Schritt für Schritt selbstständig Aufgaben im Tagesgeschäft erledigst.
- Neben deiner fachlichen Ausbildung in der Schule und im Betrieb begleiten wir dich auch in deiner persönlichen Entwicklung. Während der Ausbildungszeit besuchst du ein vielfältiges Bildungsangebot, wie z.B. persönlichkeitsbildende Seminare, Bankausbildung u.v.m.
|
Was dich ausmacht:
- Du bist sportlich und widmest dich mit Freude der Mitarbeiterführung und Kundenberatung
- Eine positive Customer Journey hat für dich oberste Priorität, dabei verlierst du dein Team nie aus dem Blick und handelst stets als Vorbild
- Neues zu lernen motiviert dich und du gibst Wissen gerne aktiv weiter
- Als Organisationstalent fällt es dir leicht, Aufgaben vorausschauend zu priorisieren und zu delegieren
- Manchmal bist du selbst dein bester Kunde – du hast eine Schwäche für Sportartikel und probierst die neuesten Trends am liebsten gleich selbst aus
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung im Handel, hast bereits erste Führungsaufgaben übernommen und denkst wirtschaftlich
|
Was dich ausmacht:
- Du hast Freude am strukturierten, selbstständigen Arbeiten und bist idealerweise auch privat sportbegeistert
- Du bist organisiert, flexibel und teilst dir deine Arbeiten gerne selbst ein
- Freundlichkeit und Teamplay sind für dich selbstverständlich und du packst gerne mit an
- Einen stressigen Arbeitstag bewältigst du am besten mit Humor und einem Lächeln
- Du bist offen für Digitalisierung und bringst EDV-Grundkenntnisse mit, idealerweise hast du bereits schon einmal mit einem Warenwirtschaftssystem gearbeitet
- Du bist dir deiner verantwortungsvollen Rolle in der Warenübernahme bewusst und genaues Arbeiten bereitet dir Freude
|
Das sind Ihre Aufgaben
- Fachliche Begleitung der Test-, Abnahme- und Go‑Live‑Phase im D365‑Projektmodul
- Sicherstellung der fachlichen Qualität und der Prozesskonformität der umgesetzten Lösung
- Enge Zusammenarbeit mit Key Usern, den Fachbereichen und dem externen Umsetzungspartner
- Fachliche Unterstützung bei User‑Acceptance‑Tests und Abnahmen
- Erstellung und Pflege von Dokumentationen sowie Trainings- und Enablement‑Material
- Unterstützung beim Wissenstransfer und bei Anwenderschulungen
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Projektmoduls nach dem Go‑Live
- Unterstützung bei globalen Roll‑outs sowie der Harmonisierung von Prozessen
|
Das sind Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen eine strategische Partnerrolle und arbeiten eng mit unserem CEO zusammen, um die Unternehmensvision umzusetzen und als Sparringspartner für strategische Fragestellungen zu agieren.
- Sie bereiten komplexe Daten und Marktinformationen auf, erstellen fundierte Analysen und leiten daraus Handlungsempfehlungen für das Top-Management ab.
- Sie übernehmen die Verantwortung für bereichsübergreifende Projekte, steuern deren Fortschritt und sorgen für die termingerechte Umsetzung wichtiger Initiativen.
- Sie stellen den reibungslosen Informationsfluss zwischen CEO, Executive Team und den Fachbereichen sicher und koordinieren interne sowie externe Stakeholder.
- Sie organisieren und moderieren strategische Meetings, bereiten Präsentationen vor und sorgen für eine effiziente Entscheidungsfindung.
- Sie gehen mit sensiblen Informationen höchst diskret um und agieren als verlässliche Schnittstelle in allen geschäftskritischen Themen.
|
Das sind Ihre Aufgaben
- Unterstützung bei der Entwicklung, Umsetzung und Nachverfolgung von globalen, regionalen und lokalen Strategien
- Aufbereitung und Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten zur Ableitung strategischer Insights
- Unterstützung im strategischen Chancen- und Risikomanagement
- Erarbeitung von Management-Reports und Leitung interaktiver Workshops zur Entscheidungsfindung
- Eigenständige Übernahme kleinerer Projekte im Bereich Strategie oder Projektmanagement
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Projektmanagement-Standards, Tools und Trainings
- Vorantreiben strategischer Projekte als Teil des Projektteams und Sicherstellung der termingerechten Umsetzung von Arbeitspaketen
|
Das sind Ihre Aufgaben
- Sie scouten innerhalb definierter Suchfelder gezielt nach neuen Trends, Technologien, Produkten, Materialien.
- Sie evaluieren und bewerten deren strategisches, kommerzielles und IP-relevantes Potenzial.
- Sie führen fundierte Pre-Studies durch, um Machbarkeit, Marktattraktivität und Schutzrechte zu prüfen.
- Sie begleiten Projekte entlang des gesamten Research–Develop–Deploy-Prozesses – von der Konzeptentwicklung über Prototypen bis zur Markteinführung.
- Sie berücksichtigen IP-Aspekte in Innovationsprojekten und arbeiten eng mit unseren IP-Spezialist*innen zusammen.
- Sie bringen kommerzielles Know-how ein: Wirtschaftliche Bewertungen und Projektkostenkontrolle gehören zu Ihrem Alltag.
- Sie stellen sicher, dass Innovationen rasch und effizient in den Markt gebracht werden, ohne Qualität oder strategischen Wert zu kompromittieren.
- Sie arbeiten eng mit internen und externen Partnern zusammen, um Innovationen in die Organisation zu integrieren und nachhaltige Wirkung zu erzielen.
|
Das sind Ihre Aufgaben
- Verantwortung für ein Team aus IT-Support-Spezialisten mit Fokus System- und Netzwerkadministration
- Aufbau einer offenen, zuverlässigen und gut strukturierten Teamkultur
- Klare Rollen, klare Erwartungen, klare Kommunikation – du gibst Orientierung
- Weiterentwicklung der Zusammenarbeit innerhalb des Teams und mit der gesamten Corporate IT
- Coaching, Feedback und persönliche Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden
|
